2017-03-08 11:42:10| 發(fā)布人: lulu小八 | 來源:一覽薪聞| 瀏覽(9024)| 評論(1)
當初跟我一同加入公司的小王,是一個工作拼命三郎,他的口頭禪是時間寶貴,不能浪費。來公司三年,加班的次數(shù)比小組其他人的總和還多。但是知道我離開了公司兩年,他依然還是個小組員。常常聽他抱怨,他的領導是個無能的人,每次提拔名單里都沒有他。
我想,更多的原因是出自他的身上,他的功利心太強,他的進步太慢,他的身體也很差。
勤奮加班的人,心里一定有所圖。所有的領導都是從普通員工升上去的,領導看手下有一個人如此拼命工作,他知道這個員工一定是有所求才會如此,世界上沒有誰比誰傻5分鐘。員工想通過這樣的方式表現(xiàn)自己,獲得加薪升職的機會,但是領導就會有壓力,他只想要一個把交代工作完成的員工,并不要一個散發(fā)正能量荷爾蒙的員工。這個對于現(xiàn)有的職場體系是一個挑戰(zhàn),也許會威脅到自己的位置,不能讓他上來。
把業(yè)余時間用在工作上的員工是進步慢的。當大家下班之后參加各種高價值的培訓、交流和學習的時候,加班的員工往往是在應付無窮盡的瑣事。是的,你一個人干了兩個人的活,但是,由于工作的重復,往往你的收益是很低的。工作可不是為了提升你的能力而設計的,只是基于公司的需求而已,并不會滿足你的技能提升要求。而那些早早下班的人,他們早就針對自己的優(yōu)勢設計了一系列的訓練,根據(jù)時代的發(fā)展,提前做好了解、接觸、研究、結識相關人脈等工作,走在了社會需求前面。所以,越是加班的人,到后期能力反而越不足。
經常加班的后果就是身體很差,容易犯錯。前不久,朋友圈里瘋狂轉發(fā)了關于加班猝死的新聞,一位年僅28歲的雙胞胎父親,為了早日還上房貸,永遠倒在了工作桌上。睡眠是新陳代謝活動中重要的生理過程。沒有睡眠就沒有健康,睡眠不足,不但身體消耗得不到補充,而且由于激素合成不足,會造成體內環(huán)境失調,嚴重降低免疫力、抵抗疾病的能力。更可怕的是,身體變差了,在工作上的表現(xiàn)就是更加容易出錯,上司更加不敢把重要工作交待給你,那何來升職呢?
職場
在職場中,員工聽老板的話,說話做事透明,做人本分就是值得老板信任的,也是職場老板的最希望提拔的人選!最勤奮,鋒芒過露,沒有及時表忠的人,領導很不喜歡。
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