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女大學(xué)生為求職用盡“花招”

發(fā)布時(shí)間:2010-10-16      新聞來源:天津英才網(wǎng)

   

天津英才網(wǎng)16日訊:“這是我的簡(jiǎn)歷,另外附贈(zèng)一張個(gè)人唱片集,麻煩您有時(shí)間聽一聽。”近日,在天津市某高校的招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),記者看到了一位附贈(zèng)唱片集投簡(jiǎn)歷的女大學(xué)生小李。小李說,為了能在找工作時(shí)獲得用人單位的青睞,在招聘會(huì)前不久,她便在家人的資助下錄制了一張唱片。

  據(jù)小李介紹,她就讀于天津市某高校機(jī)械自動(dòng)化專業(yè),為了能在找工作時(shí)取得優(yōu)勢(shì),她在父母的資助下錄制了一張唱片。“我覺得這是我的特長(zhǎng),如果只寫在簡(jiǎn)歷上用人單位也許不會(huì)注意到,但是如果做成唱片,他們也許會(huì)感興趣,從而給我一個(gè)機(jī)會(huì)。”小李說,采取這種方式投簡(jiǎn)歷的不只她一個(gè),女同學(xué)中有很多人都有自己的獨(dú)門秘訣,比如長(zhǎng)相漂亮的會(huì)拍寫真集,有繪畫功底的會(huì)隨簡(jiǎn)歷附上自己的繪畫作品等。而她們這樣做的原因只是為了應(yīng)對(duì)招聘過程中的性別歧視,為自己爭(zhēng)得“半邊天”。

  天津外國(guó)語大學(xué)招生就業(yè)處就業(yè)市場(chǎng)部部長(zhǎng)張遜老師分析,女性休產(chǎn)假、以家庭為重的觀念、自身生理?xiàng)l件等因素導(dǎo)致了許多用人單位在招聘職員時(shí)拒絕錄用女大學(xué)生。面對(duì)這種情況,女大學(xué)生采取將個(gè)人特長(zhǎng)擴(kuò)大化的方式為自己贏得競(jìng)爭(zhēng)籌碼也許是一件好事,但這并不是全部。女大學(xué)生在求職的時(shí)候除了做好外包裝以外,最重要的還應(yīng)該是從內(nèi)部提高自身修養(yǎng)。
 


 

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